Blog in dogodki

Odgovorna in uspešna podjetja se tudi v najtežjih trenutkih zavedajo pomena podpore svojim zaposlenim, pri tem pa veliko dodano vrednost tako za...

Želeli ali ne, KANDIDATI so ena od ključnih ciljnih skupin, od katere bo prav tako odvisna uspešnost našega poslovanja. Gre za ciljno skupino, ki...

"Moja coachinja je tudi moja neposredna vodja, kar se je pokazalo kot prednost, saj ji na podlagi dolgoletnega poznanstva zaupam. Tako so najini...

Katere so TOP 3 knjige, podcasti, YouTube kanali in vplivneži, ki so nam lahko v navdih pri vpeljavi agilnih metod v HR?...

Ali zaposleni, še posebno milenijci, zares verjamejo, da so del nove strategije, nove zgodbe? So jo zares kupili, osmislili in postali del...

Ali čutite ponos, ko pomislite nase? Želim si da, četudi tako po slovensko potiho. Dajmo, gremo še korak dlje. Ozrimo se na leto za nami…...

Počasi se izteka čustveno izjemno intenzivno leto. Spremembe in izzivi so se dotaknili vseh nas, a vsak od nas se z njimi sooča na svoj način....

Z združitvijo bomo ustvarili pogoje v katerih bomo našo strast do odgovornega dela na HR področju združili v celovito storitev strankam, ki...

Pred nekaj dnevi sem slišala izraz, ki me je končno opredelil: star milenijec....